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NS Consultora Organizacional Instituciones Educativas

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Ayacucho 664 6to A, Buenos Aires, Argentina

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About Desde 1993, NS acompaña a Empresas e Instituciones Educativas en su crecimiento, a través de servicios de consultoría, capacitación y selección de personal.
Esta página describe y aporta al trabajo con Instituciones
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Mission Aportar a las organizaciones:

Formando personas que sean capaces de conducir integrando :
* La capacidad de generar visiones de crecimiento compartidas.
* La habilidad para potenciar los saberes de su personal.
* Rigurosidad en los análisis y modalidades de medición de resultados.

Implementando acciones de consultoría que intervengan sobre el qué y el cómo de los procesos y que potencien los talentos de todo el personal.

Capacitando responsables de RRHH en nuevas modalidades de intervención para generar valor a la organización a la cual pertenecen o a la que se integren.

Capitalizando la fuerza de expansión de los recursos tecnológicos.

Seleccionando personas que generen valor a las organizaciones a las cuales se integren.

Formando redes de organizaciones y profesionales que potencien la capacidad de respuesta a las necesidades de los clientes.

Funcionando internamente con los modelos de gestión que propiciamos
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Founded Esta página es creada para intercambiar información, ideas y experiencias acerca de las prácticas de gestión de personas en las instituciones Educativas.
Products La consultora brinda para Instituciones Educativas soluciones para:
Conocer información relevante como base para la toma decisiones y el desarrollo de planes de mejora a través de:

* Encuestras de clima/motivación de personal.
* Encuestas de satisfacción de las familias.

El crecimiento institucional a través de:
* Asesoramientos específicos a Representantes Legales y Directivos
* Asesoramiento a Instituciones de Perfil Familiar para garantizar la continuidad a través del tiempo.
* Formación de directivos en la Gestión de Personal.
* Formación de directivos en herramientas de Gestión.
* Reuniones de fortalecimiento y articulación de equipos directivos y coaching a la conducción.

Ordenamiento y cuidado institucional a través de:

* Desarrollo de Manuales de Gestión de Recursos Humanos y de Procedimientos.
* Desarrollo de Manuales de Convivencia
* Capacitación en prevención de accidentes involucrando al personal.

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